Covi̇d-19 pandemi̇si̇nde yoğun bakim hemşİreleri̇ni̇n merhamet yorgunluğuna İli̇şki̇n algı ve deneyi̇mleri̇: Ni̇tel bi̇r çalışma

Abstract

Purpose: The aim of the qualitative study of the phenomenological type; is to determine the perceptions and experiences of critical care nurses regarding compassion fatigue in the COVID-19 pandemic. Methods: The study was conducted with 9 nurses working in the adult intensive care units of a hospital caring for COVID-19 patients in Istanbul in May 2021. Data were collected using a semi-structured interview form and by conducting focus group interviews with nurses. Content analysis was used to evaluate the data. Three main themes and twelve sub-themes were determined as administrative problems in the COVID-19 pandemic and the positive and negative effects of the COVID-19 pandemic on critical care nurses. Results: The difficulties experienced by critical care nurses in teamwork, managerial problems, motivating patients and colleagues, improvement in empathy skills, asocial and isolated life, fears, ethical dilemmas, unknowns, burnout, and compassion fatigue that developed against themselves and their feelings about their struggle during the pandemic process and expressed their experiences. Conclusion: It was seen that the COVID-19 pandemic has caused physical, psychosocial, and politico-economic effects, especially burnout in critical care nurses. It is recommended that these effects be noticed, and necessary improvements should be made in employee personal rights and psychological support should be provided.Amaç: Fenomenolojik tipteki nitel çalışmanın amacı; COVID-19 pandemisinde yoğun bakım hemşirelerinin merhamet yorgunluğuna ilişkin algı ve deneyimlerini belirlemektir. Yöntem: Araştırma, İstanbul'da COVID-19 hastalarına bakım yapan bir hastanenin yetişkin yoğun bakım ünitelerinde çalışan 9 hemşireleriyle Mayıs 2021 tarihinde gerçekleştirildi. Veriler yarı yapılandırılmış görüşme formu kullanılarak ve hemşirelerle odak grup görüşmesi yapılarak toplandı. Verilerin değerlendirilmesinde içerik analizi kullanıldı. COVID-19 pandemisinde yönetimsel sorunlar, COVID-19 pandemisinin yoğun bakım hemşireleri üzerindeki olumlu etkileri ve COVID-19 pandemisinin yoğun bakım hemşireleri üzerindeki olumsuz etkileri olmak üzere üç ana tema ve on iki alt tema belirlendi. Bulgular: Yoğun bakım hemşireleri ekip çalışmasında yaşadıkları zorluklar, yönetsel sorunlar, hastaları ve meslektaşlarını motive etme, empati becerilerinde gelişme, asosyal ve izole hayat, korkular, etik ikilemler, bilinmezlikler, tükenmişlik, kendilerine karşı gelişen merhamet yorgunluğu ve pandemi sürecinde vermiş oldukları mücadeleye ilişkin duygu ve deneyimlerini ifade ettiler. Sonuç: COVID-19 pandemisinin yoğun bakım hemşirelerinde tükenmişlik başta olmak üzere fiziksel, psikososyal ve politiko-ekonomik etkilere yol açtığı görülmektedir. Bu etkilerin fark edilerek özlük haklarında gerekli iyileştirmelerin yapılması ve psikolojik desteğin sağlanması önerilmektedir